SAI LẦM ĐẮT NHẤT CỦA CEO
(Là khi nhân viên nói: “Em tưởng... thế là được”)
Một doanh nghiệp không sụp đổ từ một quyết định lớn của CEO. Nó bắt đầu từ hàng trăm quyết định nhỏ của nhân viên.
Một email Trưởng phòng Kinh doanh gửi cho đối tác. Một câu chữ sai trong hợp đồng lao động của Phòng Nhân sự. Một buổi làm việc thiếu biên bản của Kế toán.
Họ làm việc dựa trên “kinh nghiệm” và “thói quen”. Họ "tưởng" thế là đúng. Và khi rủi ro xảy ra – CEO là người trả giá.
Chúng tôi đã chứng kiến những hợp đồng hàng trăm tỷ thất bại.
Không phải vì chiến lược kinh doanh sai. Mà vì người thực thi không hiểu rõ ranh giới pháp lý.
Khách hàng hỏi tôi: “Làm sao để nhân viên của tôi cũng “chắc chắn” như luật sư?
Tôi trả lời: “Hãy để luật sư đào tạo họ.”
Rủi ro pháp lý không chỉ đến từ bên ngoài.
Nó đến từ chính sự thiếu hụt kiến thức của nội bộ.
Phòng ngừa rủi ro không phải là việc của riêng luật sư. Đó là nền tảng của cả doanh nghiệp.
Đầu tư vào luật sư là để “chữa cháy”.
Đầu tư vào đào tạo pháp lý nội bộ là để “khủng hoảng không bao giờ xảy ra”.
TAT Law Firm – Chúng tôi không chỉ giải quyết vấn đề.
Chúng tôi trang bị cho đội ngũ của bạn năng lực phòng ngừa vấn đề.
Dịch vụ Tư vấn và Đào tạo trực tuyến của chúng tôi được thiết kế “đo ni đóng giày” cho từng doanh nghiệp. Để “Em tưởng” không bao giờ là lý do cho một thất bại hàng tỷ đồng.
📞 Hotline: 0848.009.668
🌐 Website: www.tatlawfirm.com
truonganhtulawfirm@gmail.com